Mediacja – klucz do porozumienia

mediacjaW świecie, w którym konflikty stają się nieuniknioną częścią relacji międzyludzkich i biznesowych, coraz więcej osób szuka sposobów na ich pokojowe rozwiązanie. Jednym z najskuteczniejszych narzędzi w tym zakresie jest mediacja. Czym jest mediacja i co sprawia, że działa, gdy inne metody zawodzą?

Na czym polega mediacja?

Mediacja jest to forma dialogu, która pozwala znaleźć wspólne rozwiązanie bez potrzeby stawania przed sądem. Mediacja jest prowadzona przez mediatora, czyli osobę neutralną, której zadaniem jest wspieranie stron konfliktu.

Jaki jest cel mediacji?

Celem mediacji nie jest ustalenie kto ma rację. Istotą mediacji jest wspólne poszukiwanie rozwiązania, które pozwoli zakończyć spór w sposób jak najbardziej satysfakcjonujący dla obu stron, czyli znalezienie tzw. złotego środka. Aby to osiągnąć, najczęściej obie strony muszą zrezygnować z części swoich oczekiwań.

Jakie są zalety mediacji?

👉 dobrowolność – udział w mediacji zależy wyłącznie od woli stron,

👉 poufność – wszystko, co zostanie powiedziane w trakcie mediacji, pozostaje między jej uczestnikami,

👉 bezstronność mediatora – mediator nie reprezentuje żadnej ze stron i nie ocenia ich stanowisk,

👉 swoboda w zawarciu ugody – to uczestnicy decydują o treści ugody, a także o tym, czy ugoda w ogóle zostanie zawarta, a nie mediator czy sąd,

👉 oszczędność czasu – mediacja często kończy się po jednym lub kilku spotkaniach, podczas gdy postępowania sądowe mogą trwać latami,

👉 mniejsze koszty – opłaty mediacyjne są znacząco niższe niż koszty procesowe,

👉 elastyczność – strony mogą uzgodnić rozwiązania, których sąd w wyroku nie mógłby zastosować.

W jakich sprawach mediacja ma zastosowanie?

👉 sprawy cywilne – np. o zapłatę, odszkodowanie, podział majątku,

👉 sprawy gospodarcze – np. wystąpienie wspólnika ze spółki, nienależyte wykonanie umowy,

👉 sprawy rodzinne – np. kwestie dotyczące kontaktów rodzica z dzieckiem, alimentów, rozwodu,

👉 sprawy pracownicze – np. roszczenia związane z mobbingiem, przywrócenie do pracy,

👉 sprawy karne – np. kwestie dotyczące naprawienia szkody.

Na jakim etapie sporu można prowadzić mediację?

Mediację można prowadzić na każdym etapie sporu – zarówno przed wniesieniem sprawy do sądu, jak i w trakcie postępowania sądowego. W przypadku mediacji przed wniesieniem sprawy do sądu, strony samodzielnie decydują o podjęciu próby rozwiązania sporu poprzez mediację.

Jeżeli zaś chodzi o mediację w trakcie postępowania sądowego, sąd może skierować strony do mediacji z własnej inicjatywy lub na wniosek uczestników sprawy. Postępowanie sądowe ulega wówczas zawieszeniu, a po osiągnięciu ugody sąd może ją zatwierdzić i w ten sposób zakończyć spór. W takim wypadku sąd zatwierdza ugodę i umarza postępowanie.

Co można zrobić z ugodą po zakończeniu sprawy?

Zawartą przed mediatorem ugodę można skierować do sądu z wnioskiem o jej zatwierdzenie. Zatwierdzona ugoda wywołuje takie same skutki jak ugoda sądowa. Oznacza to, że w razie niewykonania jej postanowień można dochodzić swoich praw w postępowaniu egzekucyjnym, tak jak w przypadku wyroku sądu czy nakazu zapłaty.

 

Mediacja stanowi nowoczesne podejście do rozwiązywania sporów oparte na dialogu, elastyczności i współpracy. Daje stronom wpływ na rezultat, ogranicza koszty i formalności, a przede wszystkim pozwala zamknąć konflikt w sposób konstruktywny i z poszanowaniem wzajemnych interesów.

 

Nasza Kancelaria świadczy usługi w zakresie mediacji, wspierając strony w polubownym rozwiązywaniu sporów. Zachęcamy do kontaktu w celu umówienia spotkania z naszym mediatorem.

 

W dniach 14, 16 i 17 października 2025 r. w godzinach 9-11 w Sądzie Rejonowym w Giżycku w pokoju nr 12 odbywać się będą bezpłatne konsultacje w zakresie mediacji, prowadzone przez  mediatora adwokat Izabelę Supińską. Zapraszamy!